Обов'язки:
Начальник відділу палуби та заступник капітана.
Вантажні операції та пов'язана з ними безпека.
Взаємодія з береговими органами влади та підвищення обізнаності про Систему управління безпекою.
Переконайтеся, що екіпаж на палубі дотримується правил безпечної роботи, визначених процедурами компанії.
Виявлення потенційних небезпек на борту суден, пов'язаних з роботою на палубі, і відповідні консультації з капітаном.
інструктаж курсантів/молодших офіцерів/рядового складу відповідно до відповідних процедур.
Стійкість і відповідні розрахунки для навантаження і баластування.
Негайно повідомляти капітана про будь-які дефекти, які можуть вплинути на безпеку судна або загрожувати морському середовищу.
Призначення офіцерів палубного обслуговування або призначення їм певних ролей у зв’язку з обов’язками департаменту палуби, як визначено в S.M.S.
Розслідування невідповідності та застосування коригувальних дій за погодженням з капітаном.
РЕЛЬЄФ ГОЛОВНОГО ОФІЦЕРА
Гаряча вакансія старшого помічника, в особливих випадках, коли увага старшого помічника регулярно потрібна на палубі під час морського переходу, капітан може на свій розсуд вимагати від іншого навігаційного помічника виконувати додаткову роботу.
Така додаткова робота може включати, але не обмежуватися цим, вимогу до інших офіцерів нести навігаційну вахту старшого офіцера.
До особливих випадків можна віднести наступне.
1) Якщо на борту нетривалий час перебувають ремонтні або їздові групи.
2) Якщо триває складне очищення та підготовка трюму.
3) Якщо доступний дуже обмежений час для очищення та підготовки трюму.
4) Якщо виконується складна або дуже обмежена у часі робота для оглядів, перевірок або інших вимог.
