Общи положения
Компанията ще организира провеждането на тестове за алкохол и/или наркотици, както следва:
Лице е наето на борда на кораб на Ship Manager и съществува причина да се подозира употреба на наркотици или алкохол в нарушение на политиката на Компанията.
Тестването се изисква по закон.
Тест преди наемане за наркотици и злоупотреба с алкохол трябва да се провежда веднъж годишно за всички офицери и редови моряци. Оставащата валидност на резултата от теста трябва да се проверява преди всяко качване на член на екипажа/офицер на кораб, за да се гарантира, че остава валиден за целия период на командировка.
Годишни случайни необявени тестове за наркотици и алкохол, които да се провеждат от акредитирана брегова медицинска агенция.
Положителен резултат от теста или отказ за подлагане на тест за наркотици и алкохол е основание за дисциплинарни действия, които могат да доведат до незабавно прекратяване на трудовото правоотношение
Приложение
Тест преди наемане за наркотици и злоупотреба с алкохол за вакантни позиции на LNG танкер трябва да се провежда веднъж годишно за всички офицери и редови моряци. Оставащата валидност на резултата от теста трябва да се проверява преди всяко качване на член на екипажа/офицер на кораб, за да се гарантира, че остава валиден за целия период на командировка. Тестване ще се провежда и за всеки служител, когато съществува причина да се подозира употреба на алкохол или наркотици в нарушение на политиката на Компанията.
Тестване за наркотици/алкохол може да се проведе на всеки служител след сериозна авария/инцидент на борда (напр. сблъсък, пожар, засядане, замърсяване) по преценка на Капитана или Мениджъра.
Правото да се изисква тестване, включително тестване по причина, ще бъде условие за наемане за целия персонал.
Тестване за алкохол
Тестването за алкохол ще се извършва чрез дрегер и/или уриноанализ.
Всички служители могат да бъдат тествани по причина, когато се подозира увреждане от алкохол. Тестването може да бъде инициирано
от персонала на кораба или брега.
Дрегери ще бъдат осигурени на борда на всички кораби на Компанията. Обучение ще бъде дадено за експлоатацията и
калибрирането на оборудването, където е необходимо.
Тестове могат да се провеждат на всеки служител на борда след сериозна авария/инцидент, включващ кораба.
Тези тестове се провеждат по преценка на Капитана или Мениджърите.
Тестване за наркотици
Всяко тестване за наркотици ще се извършва чрез уриноанализ или чрез тампон от уста.
Тестването за наркотици, включително вземането на уринни проби, обикновено се провежда от обучен брегови персонал по време на посещенията на кораба в пристанище. Въпреки това, от Капитана или старши офицер може да се изисква да събере уринна проба или да проведе тестване за наркотици след инцидент, използвайки тампон от уста за инциденти от категория A или B
По причина
Всички служители могат да бъдат тествани по причина, когато се подозира нарушение на Политиката на Компанията срещу злоупотребата с наркотици.
Тестването може да бъде инициирано от кораба или бреговия персонал.
Тестването по причина, освен в спешни случаи, ще се провежда от обучен брегови персонал.
Комплекти за вземане на уринни проби и изпращане за тестване ще бъдат поставени на борда.
Други тестове
Тестове могат да се провеждат на всеки служител след сериозна авария/инцидент, включващ кораба, по преценка на Капитана или Мениджърите.
Уред за измерване на алкохол
Компанията поставя на борда на всеки кораб уред за измерване на алкохол. Този уред трябва да се съхранява под грижата на Капитана.
Капитанът е отговорен за поддържането на уреда в напълно работно състояние. Уредът за измерване на алкохол
трябва да се изпраща на брега на 12-месечни интервали за калибриране или сензорът или самото оборудване трябва да
бъде заменено. Капитаните трябва да гарантират, че заявка за замяна или обслужване, според случая, се изпраща достатъчно навреме.
