Maschinelle Übersetzung
Wie in jedem anderen Bereich hängt eine lange Seemannskarriere nicht nur von Ihren Arbeitsfähigkeiten ab. Sie können ein guter Spezialist sein, aber nicht in der Lage sein, Beziehungen in einem Team aufzubauen, was zu Arbeitsproblemen führen kann. In vielen Fällen werden Reeder und Besatzungen sich an Referenzen vom vorherigen Arbeitsort orientieren. Und wenn Sie lange keine Jobangebote auf See erhalten haben, liegt das vielleicht gerade an einer schlechten Referenz.
Gründe für negative Empfehlungen
Natürlich wird es Ihre Chancen erheblich verringern, bald zu einer Reise aufzubrechen, wenn der Arbeitgeber aus irgendeinem Grund eine negative Empfehlung über Sie gesendet hat. Zu den Hauptgründen für negative Empfehlungen gehören: Konfliktbereitschaft, Alkoholmissbrauch oder (noch schlimmer) Drogenkonsum, allgemeine Inkompetenz und häufige Krankheit. Das sind nicht alle Gründe, außerdem geben wir hier absichtlich nicht eine solche Option wie persönliche Feindseligkeit (besonders seitens des höheren Kommandopersonals) oder absichtliche Rufschädigung an (dies kann von unredlichen Reedern getan werden, um zu verhindern, dass wertvolles Personal zu einem anderen Unternehmen wechselt).
Was auch immer der Grund für das Schreiben einer negativen Bewertung über Sie war, es bedeutet eines - entweder haben Sie wirklich Probleme damit, oder Sie sollten hart arbeiten, um das Gegenteil zu beweisen. Wenn Sie sicher sind, dass Sie nichts getan haben, was Anlass zum Schreiben einer schlechten Empfehlung über Sie geben könnte, dann empfehlen wir, entweder den Kapitän Ihres letzten Schiffes zu kontaktieren oder direkt das Unternehmen oder das Crewing. Sie können den Kern des Problems schriftlich darlegen, indem Sie detailliertere Informationen über die Gründe anfordern und bestätigen, dass Sie Recht haben. Dies kann jedoch zu langwierigen Rechtsstreitigkeiten mit dem Unternehmen führen, das sich negativ über Sie geäußert hat.
Geringste Chancen
Die geringsten Chancen, wieder zur Arbeit auf See zurückzukehren, haben diejenigen Seeleute, die am vorherigen Ort schwerwiegendere Fehler gemacht haben, zum Beispiel das Gesetz gebrochen haben (Diebstahl, Sachschäden usw.). Hier müssen Sie darauf vorbereitet sein, dass es für Sie einfach schwierig sein wird, zumindest einige Fortschritte bei der Jobsuche zu machen. Die angemessenste Lösung hier wäre, nicht zu versuchen, die Wahrheit zu verbergen oder, noch schlimmer, direkt zu lügen - Sie müssen auf jede mögliche Weise versuchen, Ihre Besserung und Ihre Bereitschaft zu beweisen, zu verhindern, dass dies in Zukunft passiert. Obwohl dies Ihnen kein positives Ergebnis garantiert.
Außerdem können Sie im Falle, dass man Sie wegen einer negativen Bewertung nirgendwo nehmen will, deren Überprüfung verlangen. Dies gilt besonders, wenn Sie sich sicher sind, dass eine schlechte Empfehlung richtig und falsch ist. Die positiven Bewertungen, die Sie von anderen Unternehmen und Crewing-Firmen gesammelt haben, mit denen Sie während Ihrer Karriere als Seemann zu tun hatten, werden sehr dabei helfen, dies zu beweisen. Denn wenn Sie bei anderen Unternehmen in gutem Ruf standen und plötzlich bei einem schlecht dastehen, wird dies ein klarer Hinweis auf die Unlogik einer negativen Beurteilung Ihrer Person oder auf die Zufälligkeit des Geschehenen sein.
