Otomatik Çeviri
Ukrayna, ticaret filosu subayları için personel kaynağı olarak tüm dünyada tanınır. Henüz ilk seyahatları öncesinde olan genç denizcileri, saplantılı bir soru rahatsız eder: başlangıçta nasıl çıkış yapmak? Çünkü subay pozisyonlarına herkesin alınmadığı bilinir ve hizmete er olarak başlamak istenmez.
Krüing ajansı yardımı
Eğitim sırasında kazanılan bilgi burada önemli bir rol oynar, ancak bu sadece işin yarısıdır. İlk kontratınızı hızla almak için şunlara ihtiyacınız vardır:
kariyere başlamanıza yardımcı olacak sadık bir krüing seçmek
CV veya özgeçmiş yazmak (kendiniz veya uzman yardımı almak)
İngilizce testlerini geçmeye hazırlanmak
gerekli tüm belgeleri toplamak
İlk nokta tabii ki anahtar niteliğindedir. Bizim Marine MAN Ltd ® "taze kan" akışına güvenir, böylece personel her şeyi ayarlama konusunda yardımcı olur. Başvuru sahibini testlere hazırlayacak İngilizce öğretmenimiz var. Belgelerle aşılmaz sorunlar olmayacak. Dolayısıyla, iyi notlarla uzman yüksek öğrenim diplomanız ve layık koşullarda hizmet etme isteğiniz varsa, web sitemizde yer alan ilanlar arasından genç subay pozisyonu arayın ve verilerinizi gönderin.
Temel bilgi ve beceriler
Ancak, gerekli bilgiye sahip değilseniz hiçbir himaye yardımcı olmaz. Genç subay pozisyonuyla başa çıkabilmek için aşağıdaki madde kategorileri işe yarayacaktır:
seyir becerileri
gemi ekipmanının teknik özellikleri hakkında her şey
genel seyir ve kılavuzluk kursu
ECDIS sisteminin bilgisayar programları bilgisi
denizcilik telsiz iletişimi temelleri (GMDSS, COLREGs)
meteoroloji temel bilgileri
takım becerileri
gemide çalışma organizasyonu kavramı
gelişmiş göz
yüksek seviye konuşma İngilizcesi
Ancak en önemli şey, durumu hızla belirleyebilme ve duruma dayalı kararlar verebilme yeteneğidir. Böyle bir beceri sadece denizdeki çalışma deneyimi ve ayrıca standart olmayan durumlarda kıdemli subayların eylemlerini dikkatli bir şekilde gözlemlemekle kazanılabilir.
Uygulama yaparken neye odaklanmak gerekir
Denizci subaya kesinlikle gemi yönetiminde pratik beceriler gerekecektir, bunlar şunları içerir:
rıhtıma yanaşma ve ayrılma
demir atma ve demiri alma
denize düşen kurtarma
belirli kargo türlerinin yükleme ve boşaltması
seyir kanalında seyir
Manevra yapmak yaratıcı bir süreçtir, herkes bunu kendi üzerinde hissetmelidir. Kılavuzlar ve teknik özellikler okumak burada yardımcı olmaz. Gerekli becerileri edinme fırsatını ne eğitim sırasında ne de gemide çalışırken ihmal etmeyin.
İlk pozisyondan beklentiler
Tabii ki, ilk pozisyondan çok fazla şey beklemek gerekmez. Pasaportunda gerçek deniz milleri bulunan, en düşük pozisyonda bile olan bir subaya, yeni başlayana göre daha yüksek maaş ödenecektir. Mali hırslarınızı üçüncü veya dördüncü sefer için saklayın. Her durumda, karadaki herhangi bir genç profesyonelden çok daha fazlasını alacaksınız. Dolayısıyla yöneticinin önerilerini boş yere reddetmeyin. İlk deneyimden sonra, kesinlikle başka bir şirketin gemisinde seyahate çıkabilir ve ayrıca küçük bir maaş artışı talep edebilirsiniz.
Ancak, "çıtayı" çok fazla küçümsememek de gerekir. Önerilen pozisyonu mutlaka inceleyin, kendi başınıza gerekli bilgiyi "kazamazsa" forumlarda daha deneyimli meslektaşlarınıza sorun. Öğrenilmesi gereken ana şey, geminin denize indirilme yılıdır. Eski gemilerde çalışarak, otomatik sistemlerin pratik bilgisini edinemezsiniz. Ancak bu tür çalışma, denizcilik akademisinde yeterince alamadığınız seyir ve manevra pratiğini edinme imkanı sağlayacaktır.
