Machine translation from English source
Sample na bahagyang kontrata sa trabaho
— Malinaw at napagkasunduan na ang mga barko kung saan naglilingkod ang empleyado ay maaaring kasangkot sa mga operasyon sa pagsagip. Ang empleyado ay walang karapatan, nang walang nakasulat na pahintulot ng employer, na gumawa ng anumang hiwalay na mga claim para sa pagsagip na nagmumula sa trabahong ginawa o mga serbisyong ibinigay sa panahon ng pagtatrabaho ng employer. Ang anumang pag-aayos ng mga bayarin sa pagsagip na nagmumula bilang resulta ng mga operasyon sa pagsagip ay dapat pagkasunduan ng employer sa naturang gantimpala sa pagsagip na maaaring, sa ganap na diskresyon nito, ituring na naaangkop sa mga pangyayari (Chief Mate).
- Lahat ng mga liham o abiso na inilabas ng employer sa empleyado ay dapat ipadala sa pamamagitan ng koreo at/o email, na ituturing na naihatid sa empleyado kapag naihatid sa pamamagitan ng kamay o sa pamamagitan ng email sa mga address na ibinigay dito, o sa pamamagitan ng email, o kung ang empleyado ay nagtatrabaho pa rin para sa employer sa pamamagitan ng pag-post ng mga ito sa anumang notice board sa lugar ng trabaho.
— ang employer ay may karapatang malayang ilipat ang contact na ito sa anumang affiliated person
- walang kabiguan o pagkaantala sa bahagi ng employer na gamitin ang anumang mga kapangyarihan, karapatan o mga remedyo sa ilalim ng Kasunduang ito ang bubuo ng pagtalikod dito, at walang solong o bahagyang paggamit ng employer ng anumang mga kapangyarihan, karapatan o mga remedyo ang hahadlang sa anumang -iba pa o karagdagang paggamit nito o ang paggamit ng anumang iba pang mga kapangyarihan, karapatan o mga remedyo.
- Ang mga remedyo na ibinigay sa kontratang ito ay pinagsama-sama at hindi eksklusibo sa anumang mga remedyo na ibinigay ng batas kung ang anumang mga tuntunin o mga sugnay ng kontratang ito ay natukoy ng anumang karampatang korte o awtoridad na ilapat, salungat sa anumang batas o ilegal o labag sa batas sa anumang paraan o anyo, kung gayon ang naturang tuntunin o sugnay ay ituturing lamang na binawi at ang lakas ng kontrata ay mananatili na parang ang naturang tuntunin o sugnay ay hindi kailanman umiral, dagdag pa ito ay napagkasunduan na ang naturang pagpapasya ay hindi nagpapawalang-bisa sa kontrata (senior assistant).
— Ang kasunduang ito ay ang tanging at kumpletong kasunduan sa pagitan ng empleyado at ng employer, ang kontratang ito ay ganap na pinapalitan ang lahat ng nauna at/o iba pang mga kasunduan o kasunduan na nilagdaan o hindi nilagdaan sa pagitan ng empleyado at ng employer at anumang mga kaakibat ng employer, ang paglagda sa kasunduang ito ay itinuturing na pagtanggap ng empleyado na natanggap niya ang lahat ng kanyang mga karapatan at obligasyon ng anumang kalikasan (maliban sa mga hayagang nakasaad at napagkasunduan ng employer).
Mga Partido sa nakasulat at kumpletong at huling exoneration ng empleyado sa employer at/o anumang mga kaakibat ng employer, na nagpapalaya sa employer at/o anumang nauugnay na partido ng employer mula sa mga karapatan at/o mga bayarin at/o mga claim na nagmumula sa anumang at lahat ng nauna at/o iba pang mga kontrata, mga kasunduan at mga kaayusan (senior assistant)
- ang empleyado ay kinikilala at kinukumpirma dito na ganap at nararapat niyang nauunawaan ang lahat ng mga tuntunin at kondisyon ng kontratang ito.
